„Ein Jahr des erfolgreichen Wandels“ – SpiessConsult realisiert Toll Collect-Geschäftsbericht 2019/20
Veränderungen und Change Management als strategisches Fokus-Thema // Doppel-Geschäftsbericht mit besonderen Herausforderungen in Corona-Zeiten // Werbeagentur SpiessConsult realisiert zum zweiten Mal den Geschäftsbericht des Berliner Technologiedienstleisters
Change ist das bestimmende Thema der Geschäftsjahre 2019/2020 – und dies ist auch das bestimmende Thema des Doppel-Geschäftsberichts, den Toll Collect jetzt veröffentlichte. Denn Toll Collect durchlief in diesem Zeitraum viele Veränderungen: Wechsel in Bundeseigentum, neue Geschäftsfelder, Änderungen in der Organisation, Veränderung des Geschäftsjahres, neue Themen und nicht zuletzt die Corona-Pandemie, die das Leben und Arbeiten gründlich auf den Kopf stellte.
Der Bericht sollte die Menschen zeigen, die hinter und für die zahlreichen Veränderungen bei Toll Collect stehen und deutlich machen, mit welchem persönlichen Credo die Mitarbeitenden den Wandel angehen und was er ihnen bedeutet.
Die Besonderheit: Wegen der Corona-Beschränkungen waren im maßgeblichen Zeitraum Gruppenbilder und klassische Shootings unmöglich. Zusammen mit Toll Collect machten wir aus der Not eine Tugend und nutzten Selfies (jede Person jeweils alleine). So war das Shooting für den Geschäftsbericht trotz Notzeiten auch ein internes Ereignis.
SpiessConsult unterstützt das Berliner Unternehmen bereits seit 2006 bei strategischen PR-Projekten, Corporate Design, integrierten Informationskampagnen in Deutschland und in der EU, komplexen Unternehmenspublikation, der Nachhaltigkeitsberichterstattung sowie bei der Mitarbeiterkommunikation.
Über SpiessConsult: SpiessConsult GmbH & Co. KG ist ein Beratungsunternehmen in den Bereichen Unternehmenskommunikation, Mitarbeiterkommunikation und Markenmanagement mit Sitz in Düsseldorf. Kunden bietet das Unternehmen das gesamte Leistungsspektrum einer Werbeagentur und einer PR-Agentur. Arbeitsschwerpunkte sind die Bereiche strategisches Reputationsmanagement für Unternehmen, Institutionen und Organisationen, der Aufbau und das Management von Unternehmensmarken und Produktmarken, Corporate Design und Corporate Identity sowie die Mitarbeiterkommunikation rund um Change-Programme und unternehmerische Veränderungsprozesse.
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